平成16年３月18日
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　東京電力株式会社

　平成16年賞与について、本日午後10時20分、東電労組との間で、以下のとおり
妥結いたしました。


        半期　一人当たり　 1.5か月＋275,000円

　　　  ・　昨年は1.5か月＋289,000円
　      ・　支給月数は4.43か月で昨年に比べ 0.10か月分の減
　      ・　年間総額は1,726,000円で昨年に比べ14,000円の減


　電気事業においては、平成16年４月より電力小売自由化範囲が段階的に拡大さ
れるなど、今後さらなる競争の激化が予想されております。当社がこの厳しい競
争に勝ち残るためには、原子力問題で失ってしまった信頼の回復に引き続き全力
を挙げるとともに、より一層の効率化・コストダウンを推進し、経営体質を強化
していくことが不可欠となっております。
　賃金・賞与についても、このような観点から、競争に耐えうる総人件費の視点
に立って決定していく必要があります。
  今年の交渉は、こうした極めて厳しい情勢の下で行われ、組合は、経営諸課題
への組合員の努力と実績を考慮すべきであり、本格化する競争の進展に対応する
ためには、組合員の協力とロイヤリティの維持が不可欠であると主張し、交渉は
難航を極めましたが、最終的に以上のとおり妥結いたしました。

（参考）　
　・今次交渉においては、組合からベースアップ要求はありません（３年連続）。
　　平成12年以降ベアゼロで妥結しておりますので、５年連続のベアゼロになり
　　ます。

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　以　上